Fakten zur Abmahnung von Anw├Ąltin f├╝r Arbeitsrecht in M├╝nchen

Fakten zur Abmahnung von Anw├Ąltin f├╝r Arbeitsrecht in M├╝nchen Wissenswertes zur Abmahnung im Arbeitsrecht ÔÇô Anw├Ąltin in M├╝nchen informiert M├ťNCHEN. Eine Abmahnung ist im Arbeitsrecht eine Art ÔÇ×gelbe KarteÔÇť f├╝r den Arbeitnehmer. Sie kann der Vorbote einer verhaltensbedingten K├╝ndigung sein, soll jedoch zugleich dem Arbeitnehmer die Chance geben, nach einer deutlichen Warnung sein Verhalten zu…

Details

Aktuelle Entscheidung am LAG M├╝nchen zum Arbeitsrecht

Aktuelle Entscheidung am LAG M├╝nchen zum Arbeitsrecht LAG M├╝nchen zum Arbeitsrecht: Kurzarbeit und K├╝ndigung k├Ânnen sich gegenseitig ausschlie├čen M├ťNCHEN. ÔÇ×In bestimmten F├Ąllen k├Ânnen sich Kurzarbeit und betriebsbedingte K├╝ndigungen gegenseitig ausschlie├čenÔÇť, betont Rechtsanw├Ąltin Birgit Seidel mit Blick auf eine aktuelle Entscheidung des Landesarbeitsgerichts M├╝nchen im Arbeitsrecht (Urteil vom 05.05.2021, 5 Sa 938/20). In dem, dem Gericht…

Details

Anw├Ąltin f├╝r Arbeitsrecht in M├╝nchen: Wann Urlaub verf├Ąllt

Anw├Ąltin f├╝r Arbeitsrecht in M├╝nchen: Wann Urlaub verf├Ąllt Fakten zu Urlaubsregelungen im Arbeitsrecht von Anw├Ąltin in M├╝nchen M├ťNCHEN. Welche Regelungen sieht das Arbeitsrecht zur ├ťbertragung von Urlaubstagen ins Folgejahr vor? Wann verfallen Urlaubstage endg├╝ltig oder verj├Ąhren? Fachanw├Ąltin f├╝r Arbeitsrecht Birgit Seidel gibt Antworten auf h├Ąufig gestellte Fragen. ÔÇ×Das Bundesurlaubsgesetz stellt klar: Das Urlaubsjahr entspricht dem…

Details